Droit de grève et préavis
Publié le :
10/09/2010
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Source : www.eurojuris.frDans le secteur privé, il n’est pas nécessaire de déposer un préavis de grève au préalable.L'exercice du droit de grèveLa grève est un droit constitutionnel pour l’ensemble des salariés.La grève est définie par le code du travail comme une cessation collective du travail afin d’appuyer des revendications professionnelles.Pour qu'une grève soit l... Lire la suite
Historique
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Droit de grève et préavis
Publié le : 10/09/2010 10 septembre sept. 09 2010Particuliers / Emploi / Contrat de travailDans le secteur privé, il n’est pas nécessaire de déposer un préavis de grève...Source : www.eurojuris.fr
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La formation obligatoire pour les débits de boissons
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Interdiction des stages hors cursus pédagogique
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Report des congés payés au retour du congé parental
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Pas de contrepartie obligatoire pour les temps d'habillage et de déshabillage
Publié le : 07/06/2010 07 juin juin 06 2010Particuliers / Emploi / Contrat de travailLes temps d'habillage et de déshabillage ne font l'objet d'une contrepartie q...Source : www.eurojuris.fr
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Harcèlement au travail: signature d'un accord national interprofessionnel
Publié le : 05/05/2010 05 mai mai 05 2010Particuliers / Emploi / Contrat de travailLes partenaires sociaux ont abouti à la signature unanime d'un accord nationa...Source : www.eurojuris.fr
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Publié le : 21/04/2010 21 avril avr. 04 2010Particuliers / Emploi / Contrat de travailVous avez le droit au minimum à 20 minutes de pause pour 6 heures de travail...Source : www.eurojuris.fr
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Calcul des congés payés: le point sur les jours ouvrables et les jours ouvrés
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